Por lo general, permiten a los miembros de la organización cantidades significativas de discreción en sus trabajos y los alientan a participar en la toma de decisiones departamentales y organizacional...Por lo general, permiten a los miembros de la organización cantidades significativas de discreción en sus trabajos y los alientan a participar en la toma de decisiones departamentales y organizacionales Los líderes de la Teoría Y son mucho más propensos a adoptar enfoques de liderazgo orientados a la participación y organizaciones diseñadas orgánicamente para su grupo de liderazgo.
