Piense en el coaching en el trabajo como una capacitación más basada en habilidades, mientras que la tutoría suele ser un método de entrega de capacitación que es a más largo plazo y va más allá de mo...Piense en el coaching en el trabajo como una capacitación más basada en habilidades, mientras que la tutoría suele ser un método de entrega de capacitación que es a más largo plazo y va más allá de mostrar las habilidades de los empleados para hacer el trabajo.Helen Beatham — Digital Enviornment — CC BY-NC-ND 2.0.
