Ganar un caso de trato dispar es muy difícil porque esencialmente requiere pruebas de que el acusado actuó intencionalmente, como una declaración del demandado de que no está contratando a alguien por...Ganar un caso de trato dispar es muy difícil porque esencialmente requiere pruebas de que el acusado actuó intencionalmente, como una declaración del demandado de que no está contratando a alguien por la raza de esa persona, un correo electrónico en el mismo sentido, o algún otro tipo de evidencia de “pistola humeante”. Si un acusado quiere discriminar a alguien ilegalmente en el lugar de trabajo, es muy inusual que lo diga explícitamente ya que bajo la doctrina a voluntad, es fácil para un emp…
