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    • https://espanol.libretexts.org/Negocio/Derecho/Libro%3A_El_entorno_juridico_y_etico_de_los_negocios/12%3A_Discriminaci%C3%B3n_en_el_empleo/12.04%3A_Otras_leyes_federales_contra_la_discriminaci%C3%B3n
      En 2007 un importante bufete de abogados, Sidley Austin, acordó pagar 27.5 millones de dólares a los ex socios que la firma había terminado debido a su edad, lo que resultó en un pago medio de más de ...En 2007 un importante bufete de abogados, Sidley Austin, acordó pagar 27.5 millones de dólares a los ex socios que la firma había terminado debido a su edad, lo que resultó en un pago medio de más de $875,000 por socio terminado.Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo de los Estados Unidos, “Decreto de Consentimiento de $27.5 Millones Resuelve la Demanda de Sesgo de Edad de la EEOC contra Sidley Austin,” 5 de octubre de 2007, http://www.eeoc.gov/eeoc/newsroom/release/10-5-07.cfm (con…

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