Objetivos de aprendizaje
- Entiende que tu experiencia laboral es quizás la parte más importante de tu currículum porque cierra la brecha entre ser estudiante universitario y convertirte en un empleado potencial.
- Incluya información cuantificada y orientada a resultados en sus balas para ayudar a involucrar a su posible empleador.
Esta sección es posiblemente la más importante de tu currículum porque la mayoría de los reclutadores buscan la experiencia laboral pasada como predictor de la experiencia laboral futura. El método más convencional de enumerar tu experiencia laboral es en orden cronológico opuesto (como ocurre con tu sección de educación). Enumere primero su experiencia laboral más reciente e incluya la siguiente información:
- El nombre de la empresa
- La ciudad y el estado y, cuando están fuera de Estados Unidos, el país
- Los años de empleo (Si ha tenido varios trabajos en una empresa, incluya los años generales de experiencia, y para trabajos separados, tenga en cuenta años específicos de experiencia).
- Tres a siete viñetas que describen sus responsabilidades y los resultados de su trabajo, dependiendo de la cantidad de años de experiencia
Es importante usar viñetas porque enumeran clara y sucintamente tus responsabilidades y logros. Los reclutadores no disfrutan ni aprecian leer párrafos largos porque quieren hojear rápidamente la información.
Los verbos de acción son útiles en esta sección de tu currículum. Es posible que desee considerar las siguientes palabras.
- Lograda
- Analizado
- Asistido
- Calculado
- Circuló
- Aclarado
- Recopilado
- Realizado
- Disminución
- Dirigido
- Distribuido
- Documentado
- Editado
- Eliminado
- Ampliado
- Acelerizado
- Proporcionado
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- Generado
- Influencia
- Introducido
- Investigado
- Se unió
- Led
- Ubicada
- Mantenido
- Gestionado
- Comercializado
- Negociado
- Organizado
- Programado
- Proporcionado
- Resuelto
- Respondió
- Revisado
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- Mostró
- estandarizado
- Estructurado
- Suministrado
- Soportado
- Encuestados
- Impartido
- Capacitado
- Actualizado
- Usado
- Utilizada
- Verificado
- Ganó
- Trabajó
- Escribió
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Las balas deben estar orientadas a los resultados y usarse para ayudar a cuantificar tantas cosas como sea posible. Anteriormente en este capítulo, hicimos referencia a los siguientes ejemplos:
- Reducción de errores en 35 por ciento
- Incrementar las ganancias en 25 por ciento
- Aumentando las ventas repetidas a 75 por ciento
Así es como estos artículos se pueden poner en balas:
- Se redujeron los errores en un 35 por ciento al crear un programa Excel que resalta inmediatamente las inconsistencias cuando se ingresan datos sin procesar en el sistema.
- Aumentó las ganancias en 25 por ciento al reunir las mejores prácticas y crear un programa de capacitación para todas las nuevas contrataciones.
- Aumentó las ventas repetidas en un 75 por ciento al brindar el mejor servicio al cliente, como lo demuestran numerosas cartas de satisfacción y comentarios a la alta dirección.
La experiencia laboral viene en muchas formas. La mayor parte de tu experiencia será pagada, pero está bien incluir experiencia laboral no remunerada. Quizás tuviste una pasantía no remunerada trabajando en el departamento de mercadotecnia de una revista. Absolutamente incluye eso en tu experiencia laboral. Quizás te ofreciste como voluntario para ayudar a un maestro a organizar su aula, y tal vez interactuaste con los estudiantes y los ayudaste a estar preparados para el plan de lecciones. Incluya eso en su experiencia laboral. La conclusión aquí es que a través de cada experiencia, ya sea pagada o no remunerada, aprendes algo. Si estás lavando autos, aprendes el valor de una línea de producción: alguien lava, alguien enjuaga y alguien recibe el pago. Está bien enumerar experiencias laborales como el cuidado de niños, donde tu bala podría leer de la siguiente manera:
- Gestionó de tres a cuatro horas de actividades extraescolares para tres niños de siete a once años, asegurando que la tarea se completara de manera precisa y eficiente.
Puedes trabajar en una tienda de abarrotes e incluir la siguiente información en tu bala:
- Asistió a docenas de clientes diariamente con todos los aspectos de las ofertas minoristas de la tienda, incluida la respuesta a preguntas sobre la ubicación de los artículos y el registro de clientes de manera rápida y eficiente.
Se incluyen currículums de muestra al final de este capítulo. Refiérase a ellos al redactar su currículum ya que algunos tienen bastante experiencia laboral relacionada, algunos tienen muy poca y otros tienen exposición internacional. Cada muestra te dará una idea de cómo elaborar tu currículum para tu búsqueda de empleo.
TALEVAS CLAVE
- Tu sección de experiencia laboral es una de las más importantes en tu currículum porque los reclutadores revisarán esto a la luz de las oportunidades que tienen disponibles.
- No importa cuál sea el tipo de posición, es importante cuantificar la información y tus logros. Cuanto más clara sea tu experiencia, más fácil será para un reclutador emparejarte con un puesto.
- Se prefieren viñetas al redactar sus responsabilidades y logros. Los reclutadores pueden revisar fácilmente viñetas en lugar de leer párrafos largos y extensos.
- Se prefiere un currículum orientado a resultados. Incluya cómo ayudó a su empleador a tener éxito y crecer.
Ejercicios
- Revisar algunos de los currículums al final de este capítulo.
- Registra todas tus experiencias laborales, empezando por tu más reciente.
- Usa tres o cuatro viñetas para cada experiencia.
- Trate de atar tantas de sus responsabilidades como sea posible a los resultados de la compañía u organización.
- Al escribir tus viñetas, recuerda estar orientado a los resultados.
- Redacte un currículum usando lo que aprendiste en esta sección, y empareja con alguien de esta clase. Revisa y critica su información y haz que ellos hagan lo mismo por ti. Esto debería fortalecer tu currículum en general.
