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15.6: Otras organizaciones

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    Asociación Canadiense de Enfermeras

    La Asociación Canadiense de Enfermeras (CNA) es la voz profesional nacional para las enfermeras registradas, representando casi 139,000 RNs. La membresía en CNA varía según los requisitos provinciales y territoriales. Los miembros incluyen asociaciones y colegios provinciales y territoriales de enfermería, RN independientes de Ontario y Quebec, enfermeras jubiladas, Asociación Canadiense de Estudiantes de Enfermería y Red Canadiense de Especialidades de Enfermería.

    CNA trabaja para avanzar en la excelencia de enfermería con el fin de (1) lograr resultados positivos de salud en el interés público; (2) promover la regulación dirigida por la profesión en el interés público; (3) actuar en el interés público para las RNs canadienses, brindando liderazgo nacional e internacional en enfermería y salud; y (4) abogar en el interés público de un sistema de salud financiado con fondos públicos y sin fines de lucro.

    Figura 15.5.1 El SRNA representa a las RN de Saskatchewan a nivel nacional

    Reunión anual del CNA 2017, representación provincial, nivel nacional

    “IMG_2484”, de la Asociación de Enfermeras Registradas de Saskatchewan está licenciado bajo una Licencia Creative Commons Attribution 4.0 Internacional. Acerca de esta foto: Joanne Petersen, Presidenta de SRNA, participa en la reunión del CNA, 2017.

    En Saskatchewan, los RN son miembros del CNA a través del registro en el SRNA. Una parte de su cuota anual de membresía se dirige a CNA en su nombre. Uno de los beneficios de ser miembro de CNA es la representación en la defensa nacional y los avances de políticas de CNA. Consulte la página web del CNA CNA on the Hill para obtener más información sobre las iniciativas de incidencia y políticas que CNA está llevando a cabo.

    Actividad esencial de aprendizaje 15.5.1

    Lea más sobre el CNA en las secciones Acerca de Nosotros y Beneficios para Miembros de su sitio web, luego responda las siguientes preguntas:

    1. ¿Cuáles son los objetivos y metas del CNA?
    2. ¿Cuáles son los beneficios de ser miembro de CNA?

    Federación Canadiense de Sindicatos de Enfermeras

    La Federación Canadiense de Sindicatos de Enfermeras (CFNU) es otra organización que representa a las enfermeras, con el mandato de proteger a las enfermeras y hablar en nombre de la profesión. Está conformado por sindicatos provinciales e incluye a casi 200 mil enfermeras. A través de la afiliación a su sindicato provincial, usted está representado por la CFNU. CFNU proporciona una voz nacional para los problemas y preocupaciones de las enfermeras canadienses y apoya las actividades sindicales provinciales. CFNU trabaja arduamente para avanzar en soluciones para mejorar la atención al paciente y las condiciones de trabajo y aboga por el mantenimiento de un sólido sistema de atención médica financiado con fondos públicos. La organización también se dedica al desarrollo, utilización y difusión de evidencia para informar las decisiones de política. También funciona como un recurso de información, manteniendo a las enfermeras al tanto de los temas actuales y abogando por soluciones viables.

    Actividad esencial de aprendizaje 15.5.2

    Lea más sobre la incidencia de la CFNU en su sitio web, luego responda la siguiente pregunta:

    ¿Cuáles son las iniciativas de acción política de CFNU?

    Sociedad Canadiense de Protección de Enfermeras

    La Canadian Nurses Protective Society (CNPS) es una sociedad sin fines de lucro que ofrece asesoría legal, servicios de gestión de riesgos, asistencia legal y protección de responsabilidad civil a miembros elegibles de RN. En Saskatchewan, la membresía con CNPS se facilita a través de su licencia SRNA.

    La misión del CNPS es “existir para que las enfermeras canadienses estén capacitadas para manejar de manera efectiva sus riesgos legales profesionales, y sean asistidas adecuadamente cuando se encuentren en peligro legal profesional” (2018). CNPS brinda asesoría sobre temas fundamentales y emergentes que enfrenta la práctica de RN a través de diversas publicaciones, seminarios web, talleres y presentaciones. Se dispone de recursos para abordar temas generales de enfermería así como tendencias emergentes que afectan el funcionamiento de las RN, como la asistencia médica en la muerte (MAID) y la marihuana medicinal.

    Actividad esencial de aprendizaje 15.5.3

    Conoce más sobre el mandato, los servicios y las publicaciones del CNPS. Para obtener más información, consulte los boletines de INFOAWS del CNPS.

    Asociación Canadiense de Enfermeras Indígenas

    La Asociación Canadiense de Enfermeras Indígenas (CINA), anteriormente conocida como la Asociación de Enfermeras Aborígenes de Canadá, es la asociación canadiense de más larga duración para profesionales de la salud indígenas. Es una organización sin fines de lucro dedicada a mejorar la salud de los pueblos indígenas en Canadá. Esto se logra a través de actividades de participación relacionadas con el reclutamiento, retención y apoyo de enfermeras indígenas y conocimiento, consulta, investigación y educación de enfermería indígena. Su misión es mejorar la salud de los pueblos indígenas, apoyando a las enfermeras indígenas y promoviendo el desarrollo y la práctica de la enfermería indígena en salud.

    Cualquier individuo interesado en temas de enfermería indígena o atención de la salud indígena es bienvenido a convertirse en miembro de la CINA. Sin embargo, los derechos de voto están reservados para aquellos RN, RN (NP) s, RNP y LPNs de ascendencia indígena.

    Actividad Esencial de Aprendizaje 15.5.4

    Lee sobre la formación de la CINA y responde a la siguiente pregunta:

    1. ¿Cuáles fueron los objetivos visionarios de Jocelyn Bruyere y Jean Goodwill, dos de los fundadores de la organización?

    Lee más sobre los proyectos de CINA, luego responde la siguiente pregunta:

    1. Describir algunos proyectos específicos de CINA.

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